Мы ищем Системного Аналитика Мобильного Приложения в команду "Переводы" проект СберKids.

Мы - команда, которая разрабатывает и улучшает функционал переводов в мобильном приложении и веб-версии "Сбербанк Онлайн" а также СберKids. Мы обеспечиваем миллионам пользователей быстрые, удобные и безопасные переводы как внутри страны, так и за ее пределами.

**Чем мы занимаемся сейчас:**

\- Разрабатываем новый функционал для переводов.

\- Внедряем инновационные механики.

\- Оптимизируем производительность и безопасность операций.

\- Обеспечиваем бесшовный пользовательский опыт в мобильном приложении.

Обязанности

  • сбор и выявление функциональных и нефункциональных требований к системе
  • анализ требований на полноту и противоречивость
  • участие в проработке системной архитектуры совместно с системным архитектором
  • проработка API интеграционных взаимодействий с внешними системами
  • анализ реализуемости требований совместно с командой разработки
  • участие в подготовке тестовой модели и её проверка совместно с тестировщиками
  • фиксация требований
  • согласование зафиксированных требований с участниками процесса.

Требования

  • опыт описания user story и user case
  • опыт в проектирование REST сервисов и работы с Workflow
  • опыт в формировании диаграмм в языках нотации (UML, BPMN)
  • понимание принципов проектирования метрик для БА
  • понимание принципов пользовательского опыта и пользовательского пути

Условия

  • офис Кутузовский 32
  • достойный уровень оплаты труда и годовой бонус
  • масштабный проект и продукт, который будут использовать более тысячи клиентов
  • работа с лучшими из IT индустрии, возможность внутреннего перемещения, корпоративное обучение за счет компании и курсы от СберУниверситета
  • ДМС с первого рабочего дня, корпоративную пенсионную программу, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний, подарки детям сотрудников на новый год
  • льготная ипотека, бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров, спорт зал и сауну прямо в офисе
  • реферальная программуадля сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.