TL;DR
Аналитик 1С (ЗУП): Развитие и поддержка внутренних корпоративных систем на базе 1С:ЗУП с акцентом на процессы кадрового учета и расчета заработной платы. Фокус на сборе требований, проектировании функционала и обеспечении стабильной работы учетных систем для крупных масштабов.
Локация: Работа возможна удаленно из РФ или в гибридном формате из офиса в Москве (м. Аэропорт).
Зарплата: от 200 000 ₽/мес на руки.
Компания
VK — крупнейшая российская технологическая компания, развивающая экосистему сервисов для миллионов пользователей.
Что делать
- Анализировать бизнес-процессы: кадровый учет, расчет заработной платы, налоги и отчетность.
- Разрабатывать проектную документацию, включая ТЗ и спецификации.
- Ставить задачи разработчикам, проводить тестирование функционала и передавать его в поддержку.
- Разрабатывать инструкции и проводить обучение пользователей.
- Консультировать пользователей по оперативным вопросам и сдаче отчетности.
- Участвовать в настройке интеграционных потоков и межсистемного взаимодействия.
Требования
- Опыт работы консультантом-аналитиком на проектах 1С ЗУП 3.1 от 3 лет.
- Глубокое знание предметных областей (кадровый учет, расчет ЗП) и типового функционала 1С ЗУП 3.1.
- Навыки подготовки спецификаций, ТЗ и тестовых сценариев.
- Владение инструментами анализа данных и подготовки отчетов (СКД).
- Умение эффективно взаимодействовать с пользователями и командой разработки.
Хорошо, если есть
- Опыт перехода на 1С ЗУП 3.1 с других систем (SAP, БОСС-КАДРОВИК и др.).
- Опыт работы с крупными проектами от 5000 сотрудников.
- Знание КОРП функционала (ДМС, KPI).
- Опыт работы с консолью запросов, Jira, Confluence.
Культура и преимущества
- Возможность участвовать в масштабных проектах, меняющих жизнь миллионов людей.
- Программа благополучия сотрудников и забота о здоровье.
- Компенсация питания в кафе рядом с офисом (800 руб./день).
- Компенсация спортивных активностей до 35 000 руб. в год.
- Активное спортивное сообщество и доступ к корпоративным командам.