TL;DR

Lead Developer Mobile Application (React Native): Leading development of a modern, scalable mobile platform "One App" for E.ON customers using React Native with an accent on technical leadership, architecture, and code quality. Focus on designing integration with backend services, mentoring developers, and setting best practices for mobile development.

Location: Must be based in the Czech Republic with hybrid work in České Budějovice

Společnost

E.ON Česká republika poskytuje odborný servis a poradenství v oblasti energií a chytrých řešení, s více než 20 lety zkušeností a přibližně 1,5 milionu zákazníků.

Co dělat

  • Vést technický směr vývoje mobilní platformy v React Native a nastavovat standardy a best practices.
  • Podílet se aktivně na vývoji klíčových částí aplikace a prototypů.
  • Dohlížet na kvalitu kódu, provádět code reviews a mentorovat tým vývojářů.
  • Rozhodovat o výběru technologií a knihoven, zajišťovat dlouhodobou udržitelnost řešení.
  • Navrhovat integrační řešení s backendem (REST, GraphQL) a spolupracovat s backend týmem a architektem.
  • Nastavovat CI/CD pipeline pro mobilní vývoj a spolupracovat s UX a QA týmy.

Požadavky

  • 5+ let zkušeností s vývojem mobilních aplikací, ideálně React Native.
  • Znalost TypeScriptu, Metro/Babel bundleru a řešení performance issues.
  • Porozumění architektonickým vzorům pro mobilní vývoj (MVVM, MVI, Clean Architecture).
  • Schopnost psát čistý, škálovatelný a testovatelný kód.
  • Schopnost vést technické diskuse a tým technicky i lidsky.
  • Denní používání angličtiny pro dokumentaci a komunikaci.

Dobré mít

  • Zkušenosti z energetiky, bankovnictví nebo zákaznických portálů.
  • Znalost backend technologií (Node.js, Java, PHP).
  • Zkušenosti s definicí enterprise standardů a UML.
  • Zkušenosti s App Store / Google Play a release managementem.

Kultura a benefity

  • Stabilní zaměstnání s 13. mzdou a bonusovým ohodnocením.
  • 21 620 Kč ročně na osobní účet pro volnočasové aktivity.
  • 5 týdnů dovolené plus další dny volna podle odpracovaných let.
  • Placené volno při osobních a rodinných událostech nad rámec zákoníku práce.
  • Podpora zdraví včetně služeb uLékaře a firemního psychologa.
  • Flexibilní pracovní doba a možnost home office.