TL;DR
Ведущий инженер ИТ-инфраструктуры: Проектирование и внедрение комплексных инфраструктурных решений с акцентом на почтовые системы, миграцию на отечественное ПО и оптимизацию вычислительных комплексов. Фокус на построении масштабируемых систем виртуализации, автоматизации развертывания через Ansible и обеспечении стабильности работы корпоративных сервисов в рамках крупных проектов.
Локация: Гибридный формат работы в офисе в Москве (м. Алексеевская/м. Марьина роща)
Компания
Крупная многопрофильная компания, специализирующаяся на системной интеграции и внедрении сложных информационных систем для государственных и корпоративных заказчиков.
Что делать
- Участвовать в предпродажной подготовке, разработке технико-коммерческих предложений и проектировании инфраструктурных решений.
- Настраивать информационные системы, включая серверное оборудование и средства виртуализации.
- Разрабатывать проектную, рабочую и эксплуатационную документацию согласно ГОСТ.
- Проводить экспертное тестирование систем и сопровождать их на этапах опытной эксплуатации.
- Обучать пользователей и младших специалистов, выступая в роли наставника.
- Вести проекты в роли главного инженера или руководителя проекта.
Требования
- Глубокие знания корпоративной ИТ-инфраструктуры (ЦОД, ЛВС, СХД, серверное оборудование).
- Опыт работы с Linux-системами, включая российские дистрибутивы (Astra Linux).
- Понимание архитектуры почтовых систем, средств совместной работы и технологий виртуализации.
- Навыки работы с контейнерной архитектурой (Docker, Kubernetes).
- Опыт составления проектной документации по ГОСТ.
- Должность предполагает работу в офисе в Москве (гибридный формат).
Хорошо, если есть
- Практический опыт работы с Ansible и балансировщиками (HAProxy/Nginx).
- Навыки администрирования СУБД (PostgreSQL/MySQL).
- Опыт работы в системном интеграторе и наличие актуальных профильных сертификатов.
Культура и преимущества
- Официальное трудоустройство в аккредитованной ИТ-компании с прозрачным доходом и годовыми премиями.
- ДМС со стоматологией и страхованием родственников, доступ к сервису психологической поддержки.
- Корпоративное обучение: доступ к электронной библиотеке, профильным курсам и сертификации.
- Развитая корпоративная инфраструктура: столовая, спортзал, коворкинг на крыше, регулярные спортивные мероприятия.
- Партнерские программы, скидки на обучение и досуг для сотрудников и их детей.
